По прошествии 30 минут участникам открыли доступ к мессенджеру. Это было приложение, которое часто используют в стартапах — вероятно, для съемок завели корпоративный пробный аккаунт.

Внизу лежала простая инструкция к мессенджеру. Разумеется, мне она была не нужна, поэтому я сразу перешел к проверке профилей. К счастью, мой аккаунт был активен. И это логично: если бы его деактивировали, сразу стало бы ясно, что я — цель, и игра бы закончилась, не начавшись.

Как рядовому сотруднику, мне было неразумно начинать чат рано утром в присутствии босса. Я затаил дыхание и ждал подходящего момента. Первое сообщение отправил кто-то другой.

Ан Джоён:

[Всем доброе утро~]

Он использовал вежливый тон, но согласно оргсхеме, господин Ан Джоён был тимлидом. Похоже, это была первая попытка проверить, понимают ли люди, что он их начальник.

Ю Ёнсон:

[Погода сегодня просто чудесная~~]

Его мягкий ответ, соответствующий имени, был просто артистичным. В таких ситуациях быть последним в очереди ответивших тоже не стоило. Я вклинился в середину, обозначая свое присутствие.

Чо Ёнхан:

[Да, доброе утро, тимлид!]

После того как я отреагировал на сообщение Ан Джоёна смайликом, остальные начали с опозданием присылать свои ответы. Либо они не привыкли к мессенджеру, либо еще не разобрались в своих ролях. В любом случае, те двое, что ответили позже всех, стали моими целями.

Пока трое возились с сообщениями, я снова заглянул в календарь. В датах встреч за прошлый месяц было что-то подозрительное. В отличие от остальных недель, там были отмечены две встречи: в среду и в пятницу. Учитывая, что уведомление об увольнении обычно подают за месяц, эти встречи, скорее всего, были замаскированными интервью при увольнении.

Как только цель будет определена как «уволившийся», тимлид Ан Джоён наверняка заподозрит любого, у кого нет алиби на дату интервью. Значит, к тому времени мне нужно создать себе алиби.

Чем там обычно занималась команда данных в «Ханпён Индастри»? Младшие сотрудники обычно размечали данные или, в лучшем случае, занимались их верификацией… Пока что я решил просто пометить эти даты.

Тем временем кто-то решил прощупать почву, используя дату собрания — самую очевидную зацепку.

Со Муннан:

[Тимлид! Мы проводим встречу по графику?]

Это был простейший способ отсеять «чужака», разделив тех, кто знал, что среда — регулярный день собраний, и тех, кто не знал. К сожалению, никто не клюнул. Возможно, календарь был слишком легкой подсказкой.

После этого Со Муннан начал строчить сообщения одно за другим. Похоже, он решил, что поддержание образа персонажа, соответствующего его имени («Тот, о ком ходят слухи»), пойдет ему на пользу. Я же, в роли Чо Ёнхана («Тихоня»), лишь изредка присылал эмодзи или механические ответы вроде «Да». Бедный Со Муннан — он, наверное, обливался потом, пытаясь придумать новые темы для разговора.

После короткого пятиминутного общения нам дали еще 25 минут на расследование.

Для начала нужно понять, чем вообще занимается эта команда.

Поскольку по легенде я уволился и не имел доступа к рабочим сайтам, мне пришлось искать черновики или измельченные документы. К счастью, макулатура была аккуратно собрана в одном месте. Когда я перевернул листы для записей и рассортировал их по дате печати, мне на глаза попалось знакомое слово.

Это было заявление об увольнении Чо Ёнхана.

— Эй, что этот парень творит?

Директор Ма, слушавший аудио, ткнул пальцем в экран. На мониторе Ким Иволь сравнивал обрывки бумаги с календарем, что-то непрерывно бормоча под нос.

— Я дал ему легкие подсказки, потому что он новичок, а он вытворяет какие-то странные вещи?

Если вспомнить, Ким Иволь с самого начала вел себя иначе. Пока другие лихорадочно обыскивали рабочее место, Иволь спокойно сел за стол, открыл ящики и начал копаться в компьютере так, будто делал это каждый день. Когда Ким Иволь получил доступ к внутренней сети компании, весь стафф был в шоке.

— Эй, это реально работает?!

— По настройкам персонажа не должно, так что технически это не проблема — мы добавили это просто как «пасхалку»! Мы и не думали, что кто-то правда догадается туда зайти!

Ким Иволь даже проверил историю посещений браузера Чо Ёнхана. На блокноте в углу экрана он начал выписывать повторяющиеся слова:

AI-тренды → Повышение квалификации? Или поиск референсов?

Ограничения технологий глубокого обучения → Вероятно, поиск путей улучшения.

Верификация больших данных → Подготовка к обучению / Возможность этапа отчетности.

.

Сверив расписание интервью в календаре и файл, восстановленный из корзины, Ким Иволь пробормотал себе под нос:

『Я — тот, кто уволился』.

Это было самое быстрое определение роли цели в истории шоу.

Его коллега, который привел Ким Иволя, говорил, что тот уже участвовал в его программах и что его смекалка очень полезна.

— Твое шоу — это сплошная «физуха», мужик.

— Он хорош и телом, и головой. Он же айдол, верно?

— Какая разница? Если тебе платят — ты профи. И у него, по крайней мере, такой настрой.

Директор думал, что Иволь стал странным из-за участия в изнурительных шоу вроде «Вызов! Опыт выживания», но, похоже, дело было не в этом. Ким Иволь также успешно нашел ключевую улику — заявление об увольнении. В этот момент стало окончательно ясно: Ким Иволь — цель.

Но улыбка на лицах стаффа была недолгой. Выражение лица Иволя едва заметно изменилось. Он взял заявление и подошел к настольному календарю. Затем начал листать его туда-сюда, сравнивая с бумагой. Его взгляд потемнел.

『О… Кажется, у этой компании есть серьезные проблемы』.

В этот момент все, кто был в наушниках, затаили дыхание.

Печать на первом найденном мной заявлении была серой. Скорее всего, по сценарию оригинал был сдан, а копия оставлена участнику в качестве подсказки в корзине.

Однако было кое-что странное. Дата подачи заявления, написанного от руки, и время печати внизу страницы. Он написал заявление днем, а сдал вечером? Дата подачи и дата увольнения совпадали. Хотя в «Ханпён Индастри» я видел случаи, когда люди уходили в первый же день, в остальных ситуациях редко кто пишет и подает заявление в течение суток.

Более того, если ситуация настолько критическая, что человек увольняется за день, у него нет причин задерживаться после окончания рабочего дня. Зачем сидеть в офисе, когда решение принято?

В этот момент я не мог не заподозрить неладное. «Личные причины», указанные в письме, явно были ложью. Если заявление сфабриковано, значит, я — жертва, которую кто-то подставил под роль цели. Если оно настоящее, то за кулисами определенно творилось что-то гнилое.

Я вывалил всё содержимое корзины на пол. Среди жестких листов показались мелкие клочки бумаги.

Сколько у меня осталось времени?

На таймере меньше 7 минут. Пока я подбирал все кусочки и раскладывал их на полу, время сократилось до 3 минут.

Со Муннан:

[Господин Ёнхан, что вы там делаете? Такой тихий~]

Чо Ёнхан:

[Простите. Я пытался кое-что найти, и у меня тут образовался беспорядок. :sweating_face:]

Ю Ёнсон:

[Не торопись, не торопись~~ ха-ха]

Чо Ёнхан:

[Да, спасибо, менеджер!]

Ю Ёнсон замолчал после моего сообщения. Оргсхема появилась вчера. Мое заявление было обработано вчера вечером. Значит, шансов на то, что оргсхема изменилась за это время, практически не было. Я воспользовался этим и первым назвал Ан Джоёна «тимлидом», а Ю Ёнсона «менеджером», чтобы они поверили, что я их коллега.

Был еще один человек, который внезапно начал активно участвовать в беседе. Это был мой коллега — Ён Ян-га. Он с энтузиазмом реагировал на всё, что говорил Со Муннан, поддакивая ему. Похоже, они сформировали какую-то фракцию. Один человек увольняется, пока остальные спокойно обустраиваются через связи? Осадочек остался неприятный.

Со Муннан:

[А господин Сон Сильхан не проронил ни слова с тех пор, как поздоровался утром???]

Пока что я избегал подозрений. Появилась надпись «Сон Сильхан печатает…», и вскоре пришло новое сообщение.

Сон Сильхан:

[Простите. Мой корейский не очень хорош.]

Значит, иностранец или персонаж, учившийся за границей?

В таком случае логично, что он пишет медленно или не так активен в чате. Это было правдоподобно, так как при работе с большими данными часто используется английский. Однако ответ Сон Сильхана остальные восприняли как слабость.

Со Муннан:

[За границей? Откуда вы?]

Сон Сильхан:

[Я кореец. Просто долго учился за рубежом.]

Со Муннан:

[О, правда??? Почему я слышу об этом впервые??]

[Господин Ян-га, вы об этом знали~?]

Ён Ян-га:

[О, я тоже впервые об этом слышу!]

Ан Джоён:

[Сон Сильхан жил в Германии, верно~?]

Тут вмешался тимлид, чтобы прикрыть его. Это значило, что у Ан Джоёна была личная информация о членах команды. Вероятно, он сейчас ломает голову, пытаясь вычислить уволившегося сотрудника по их данным.

Невероятно трагично, что даже в «Ханпён Индастри» мне не дали пройти интервью при увольнении, а здесь его провели без моего ведома. Дайте мне хотя бы прочувствовать этот опыт.

Последующий разговор дал весьма значимую информацию. Только Ан Джоён и я должны были знать, что цель — уволившийся сотрудник. Я был тем, кто уволился, а Ан Джоён тем, кто проводил интервью. Однако был еще один человек, который знал об увольнении.

Со Муннан:

[Давайте переведем разговор на рабочие темы? Так чужак не сможет притворяться ㅋㅋ]

Господин Со Муннан, который строчил сообщения без остановки. Он поспешно отправил новое сообщение, пытаясь вытеснить предыдущее из вида, но я его заметил. Все заметили.

Неужели он не смотрел «В моем офисе» — шоу, которое хоть и не стало национальным хитом, было довольно популярным? В команду теоретически могли входить и инвестор-экстрасенс, и наследник чеболя, и фанатик лотерей. Нельзя было просто так решить, что кто-то — чужак.

А что еще важнее…. Пока я писал, я всё еще собирал обрывки на полу, пытаясь восстановить их первоначальную форму. Ярко-красная печать доказывала, что этот документ — оригинал.

Причина увольнения — травля на рабочем месте.

В таком случае, кто, кроме самого обидчика, мог первым подумать, что один из нас уволился?